崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)獨(dú)立審核分公司各種類型的房地產(chǎn)、土地估價及資產(chǎn)評估報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)提供分公司技術(shù)部技術(shù)人員的培訓(xùn)及帶教,反饋培訓(xùn)效果;
3、負(fù)責(zé)安排部門相關(guān)人員跟進(jìn)評估業(yè)務(wù)項(xiàng)目;
4、完善技術(shù)部們?nèi)藛T搭建,梳理并優(yōu)化技術(shù)工作流程,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對于重大評估項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)攻堅(jiān);
5、協(xié)調(diào)分公司及總部間關(guān)系,積極配合總部工作;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,持證資產(chǎn)評估師,五年以上相關(guān)評估管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備一定的管理能力、較強(qiáng)的溝通能力、具有團(tuán)隊(duì)合作意識且品行端正,有高度的職業(yè)道德及保密精神;
3、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,對關(guān)鍵技術(shù)有自己的獨(dú)到見解。
公司福利
1、五險(xiǎn)一金:入職即購買五險(xiǎn)一金;
2、員工旅游/團(tuán)建:公司/部門不定期組織集體外出活動;
3、節(jié)日福利:公司每年重大節(jié)日,將根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況,給予員工一定的福利;
4、培訓(xùn):不定期組織各類培訓(xùn)(知識、通用技能、專業(yè)技能、管理技能等);
5、其他:帶薪年假、績效獎金、員工入戶及年終獎。
工作時間:星期一至星期五8:30-12:00 14:00-17:30,周末雙休