職位描述
面銷地推大客戶（KA）
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)開拓，制定個(gè)人銷售計(jì)劃，完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo)；
2.收集項(xiàng)目信息，提供報(bào)價(jià)，參與商務(wù)談判、招投標(biāo)等商務(wù)工作；
3.客戶洽談、簽訂合同，解決客戶的問題，跟進(jìn)雙方進(jìn)度，按合同履行義務(wù)；
4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)：回訪、接待客戶，及時(shí)了解客戶的需求，并提供客戶所需的產(chǎn)品和服務(wù)，協(xié)助處理客戶的投訴；
5.調(diào)研、收集市場(chǎng)行情及行業(yè)動(dòng)態(tài)，并提出產(chǎn)品優(yōu)化建議，提升品牌影響力。
公司B２B直銷業(yè)務(wù)，全國(guó)30多家分公司，400多個(gè)直屬辦事處，不僅鍛煉銷售業(yè)務(wù)能力，更可拓展人際交往能力
任職資格：
1.20-35周歲，專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.1-2年工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
3.人品正直，吃苦耐勞，積極樂觀；
4.熱愛銷售工作，溝通協(xié)調(diào)較好，具有客戶服務(wù)意識(shí)。
薪酬福利：
1.工作時(shí)間：?jiǎn)坞p周輪休， 8:30-17:30，法定節(jié)假日正常放假，春節(jié)假15天；
2.薪 酬：基本工資+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+新人津貼+提成+五險(xiǎn)一金
3.基本福利：法定假日、年度體檢、年終獎(jiǎng)、年度禮品福利
4.培 訓(xùn)：試用期新人訓(xùn)——帶薪培訓(xùn)，報(bào)銷往返交通費(fèi)，公司總部培訓(xùn)2周；
5.晉升通道：管理職/專業(yè)技術(shù)職雙通道發(fā)展，注重內(nèi)部人才的培養(yǎng)和晉升。
職位福利：五險(xiǎn)一金、包住、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、定期體檢、系統(tǒng)化培訓(xùn)、業(yè)內(nèi)知名品牌、餐補(bǔ)
工作地點(diǎn)
達(dá)州通川區(qū)西外金山南路西匯名都1棟1205
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戴先生/人資部長(zhǎng)
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堅(jiān)朗五金
堅(jiān)朗公司創(chuàng)建于2003年，是從事建筑配套件產(chǎn)品研究、制造和銷售的專業(yè)公司，致力于提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。經(jīng)過多年的發(fā)展，堅(jiān)朗已成為建筑領(lǐng)域的著名品牌。堅(jiān)朗生產(chǎn)基地建筑面積超過60萬㎡，公司員工總數(shù)超過13000人。公司在國(guó)內(nèi)外設(shè)有600多個(gè)銷售服務(wù)機(jī)構(gòu)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。堅(jiān)朗公司圍繞著建筑配套件集成供應(yīng)的發(fā)展方向，以多品類產(chǎn)品滿足顧客的綜合需求，已形成了一站式的服務(wù)體系。多年來，堅(jiān)朗一直堅(jiān)定地踐行“唯有專業(yè)才能創(chuàng)造獨(dú)特價(jià)值，投機(jī)沒有未來”的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，已成為行業(yè)中的佼佼者。堅(jiān)朗除采用現(xiàn)代化的生產(chǎn)工藝外，還擁有眾多專家、設(shè)計(jì)師從事產(chǎn)品開發(fā)與革新，保證產(chǎn)品始終處于領(lǐng)先水平。目前，堅(jiān)朗已擁有產(chǎn)品2萬余種，海內(nèi)外專利900多項(xiàng)。堅(jiān)朗提供的產(chǎn)品以先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念、精美的外觀、優(yōu)良的品質(zhì)，建立了良好的市場(chǎng)口碑。堅(jiān)朗已為世界各地的眾多著名建筑物提供了產(chǎn)品及服務(wù)，無數(shù)座城市的標(biāo)志建筑已成為堅(jiān)朗人的驕傲與輝煌。對(duì)于任何一個(gè)明智的、致力于建筑工程業(yè)務(wù)的企業(yè)及設(shè)計(jì)人員來講，堅(jiān)朗都將是負(fù)責(zé)的、可信賴的伙伴。
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