技能要求:
購(gòu)物中心招商,客戶資源,招商
基本要求:
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統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,35歲以下;
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有一定的零售業(yè)客戶資源儲(chǔ)備,例如兒童、體驗(yàn)、餐飲、娛樂(lè)、服裝等;
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3至5年大型商場(chǎng)相關(guān)的租賃管理經(jīng)驗(yàn);
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能夠獨(dú)立完成業(yè)態(tài)招調(diào)工作開(kāi)展;
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數(shù)據(jù)敏感,抗壓力強(qiáng)。
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氣質(zhì)佳、談吐好,英語(yǔ)良好者優(yōu)先。
工作職責(zé):
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按照商場(chǎng)的業(yè)態(tài)分布及品牌組合,完成租賃經(jīng)理布置的租賃招商任務(wù);完成所負(fù)責(zé)租戶的租金收取工作。
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根據(jù)商場(chǎng)年度租金預(yù)算計(jì)劃,完成所負(fù)責(zé)的招商,達(dá)到租金收益的預(yù)期目標(biāo)
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了解和掌握所分管樓層租戶的銷(xiāo)售狀態(tài)及經(jīng)營(yíng)情況
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發(fā)展新租戶,調(diào)整現(xiàn)有租戶,保證商場(chǎng)理想的出租狀況,使出租率與租金收入達(dá)到預(yù)期目標(biāo)
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按照公司SOP,負(fù)責(zé)與所分管品牌的開(kāi)發(fā)及前期洽談
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負(fù)責(zé)核查租戶合同及系統(tǒng)中的租戶數(shù)據(jù),跟進(jìn)所分管租戶的檔案與數(shù)據(jù)管理確保所管理租戶的信息準(zhǔn)確
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協(xié)調(diào)商場(chǎng)其他部門(mén),共同提供良好的租戶服務(wù)與客戶服務(wù)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利