雇員點評標簽
職位描述
人力資源服務
崗位要求：
1. 2年以上人力資源工作經(jīng)驗
2.統(tǒng)招公辦本科以上學歷
3.善于溝通，熟練使用電腦各種軟件
4.計劃、控制能力強，工作效率高，能有效控制工作進度；
工作內容：
1.嚴格貫徹、執(zhí)行所轄區(qū)域及下轄單位的組織架構、崗位及配置；
2.規(guī)范組織結構調整的工作流程及工作清單，組織并跟進組織調整實施落實；
3.確定員工個人薪資水平，并根據(jù)轉正、級別變動、崗位變動等情況對員工薪資進行調整；
4.考核員工日常出勤情況，作為結算工資依據(jù)；
5.每月底根據(jù)員工績效考核、考勤、以及薪資待遇等情況制作工資表；
6.組織各部門進行員工績效的管理，作為確定薪酬、培訓晉升的依據(jù)；
7.管理員工的各類人事檔案，包括員個人簡歷資料表、勞動合同、升遷記錄、調動記錄、表彰及處罰記錄等；
工作地點
鄭州中牟縣圓通智創(chuàng)園
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職位發(fā)布者
呂先生/人資經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
