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更新于 5月14日

銷(xiāo)售經(jīng)理

1-1.5萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

音頻設(shè)備廣播/影視
1、全面管理公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售運(yùn)作,領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)高效執(zhí)行,確保按時(shí)完成公司設(shè)定的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo)。 2、主持銷(xiāo)售部的日常工作,包括準(zhǔn)時(shí)召開(kāi)銷(xiāo)售例會(huì),確保銷(xiāo)售流程順暢且團(tuán)隊(duì)目標(biāo)清晰。 3、根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和公司的長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,制定全面的銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,并設(shè)定具體的量化銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、深入分析銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),對(duì)庫(kù)存積壓產(chǎn)品制定有效的促銷(xiāo)策略,并督導(dǎo)實(shí)施,確保庫(kù)存周轉(zhuǎn)效率。 5、組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提供日常銷(xiāo)售指導(dǎo),協(xié)調(diào)解決銷(xiāo)售過(guò)程中的各類(lèi)問(wèn)題。 6、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),洞察產(chǎn)品價(jià)格變化,靈活調(diào)整銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策,迅速制定并實(shí)施應(yīng)對(duì)措施。 7、積極與其他部門(mén)溝通協(xié)作,確保銷(xiāo)售工作的順利進(jìn)行,并按公司要求提交詳細(xì)的工作報(bào)告。 8、高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或錄音藝術(shù)專(zhuān)業(yè)、電子音樂(lè)編曲相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有深入理解,能夠快速適應(yīng)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)。有音頻行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)。 4、具備敏銳的市場(chǎng)判斷能力,優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力。 5、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)京辰大廈A座

職位發(fā)布者

趙旭/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京愛(ài)新聚福電子音樂(lè)設(shè)備有限公司
北京愛(ài)新聚福電子音樂(lè)設(shè)備有限公司成立于2004年。本公司是為適應(yīng)目前專(zhuān)業(yè)音頻領(lǐng)域市場(chǎng)需求而成立的一家致力于推廣數(shù)碼樂(lè)器制作技術(shù)和銷(xiāo)售數(shù)碼音樂(lè)制作設(shè)備的專(zhuān)業(yè)化公司。作為眾多世界知名品牌數(shù)碼樂(lè)器公司的專(zhuān)業(yè)音頻產(chǎn)品代理商,秉承以“創(chuàng)用戶信賴(lài)的品牌,提供用戶需要的產(chǎn)品,做用戶滿意的服務(wù)”為公司經(jīng)營(yíng)理念,竭誠(chéng)為顧客提供專(zhuān)業(yè)的音頻設(shè)備和針對(duì)于產(chǎn)品的全方位技術(shù)支持。公司涵蓋YAMAHA、CME、KURZWELL、RME、GENELEC、RODE等30多個(gè)當(dāng)今世界知名品牌。與多家知名企業(yè)及各大高校提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),以及為專(zhuān)業(yè)音樂(lè)人量身定制各類(lèi)經(jīng)典音樂(lè)工作室。公司領(lǐng)先的技術(shù)實(shí)力及熱情周到服務(wù)理念贏得眾多音樂(lè)人的關(guān)注和信賴(lài)。愛(ài)新聚福企業(yè)宗旨追求用戶最大化滿意,滿足市場(chǎng)全方位需求是公司追求的目標(biāo),公司更以企業(yè)文化帶來(lái)的勃勃的生機(jī)和活力,努力為顧客創(chuàng)造價(jià)值,并帶給顧客最真摯、貼心的服務(wù),回饋顧客,回報(bào)社會(huì)。讓我們以高度的熱情,面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn),相信我們,相信自己,選擇愛(ài)心,就是聚福于未來(lái)!愛(ài)新聚福企業(yè)文化經(jīng)營(yíng)宗旨:創(chuàng)用戶信賴(lài)的品牌,提供用戶需要的產(chǎn)品,做用戶滿意的服務(wù)經(jīng)營(yíng)理念:音樂(lè)成就夢(mèng)想、專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值管理理念:智慧經(jīng)營(yíng)完美服務(wù)快樂(lè)工作實(shí)現(xiàn)自我智慧經(jīng)營(yíng):開(kāi)源節(jié)流,勇于創(chuàng)新,搶占先機(jī),聰明競(jìng)爭(zhēng);完美服務(wù):全面為顧客提供溫暖、貼心的服務(wù);快樂(lè)工作:充滿激情的快樂(lè)工作,在工作中體會(huì)成功的樂(lè)趣;實(shí)現(xiàn)自我:通過(guò)出色的完成工作讓自己創(chuàng)造價(jià)值、實(shí)現(xiàn)理想。愛(ài)新聚福人才觀:吸引人、培養(yǎng)人、用好人、留住人企業(yè)文化吸引人:企業(yè)文化是公司凝聚力的核心,愛(ài)新聚福優(yōu)秀的企業(yè)文化使得全體員工能夠獲得共同的價(jià)值觀和發(fā)展目標(biāo);素質(zhì)培訓(xùn)培養(yǎng)人:公司持續(xù)不斷的對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和管理知識(shí)等多方位的培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì),讓企業(yè)發(fā)展規(guī)劃與員工的職業(yè)規(guī)劃合二為一;激勵(lì)機(jī)制用好人:明確清晰、公正合理的績(jī)效考核使得全體同事能夠獲得工作成就感和良好的發(fā)展衡量指標(biāo);事業(yè)發(fā)展留住人:隨著公司經(jīng)營(yíng)的不斷推廣,業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展,會(huì)給每一位員工提供更加廣闊的平臺(tái)。愛(ài)新聚福職業(yè)心態(tài)誠(chéng)實(shí)守信、勤勉創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)合作、勇于挑戰(zhàn)。文化:誠(chéng)信專(zhuān)業(yè)責(zé)任感恩卓越使命:讓音樂(lè)成就夢(mèng)想,專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值!
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