1.負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù),包括前臺(tái)接待、訪客登記、電話接聽、會(huì)議室預(yù)約及使用管理、辦公環(huán)境維護(hù)等。
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和跟進(jìn)物業(yè)、水電、房租、車位、綠植、保潔、打印機(jī)租賃、快遞等供應(yīng)商相關(guān)的費(fèi)用申請(qǐng)與結(jié)算工作。
3. 負(fù)責(zé)辦公用品及消耗品的采購(gòu)、報(bào)銷、發(fā)放及庫(kù)存管理,包括文具、飲用水、咖啡豆、食品等。
4. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理,包括采購(gòu)申請(qǐng)、資產(chǎn)登記、維修報(bào)損及報(bào)廢處理等。
5. 協(xié)助處理員工入離職流程,包括工位安排、門禁卡管理、IT賬號(hào)登記、SIM卡辦理,以及與IT外包和電信公司的對(duì)接。
6. 為新員工提供會(huì)議設(shè)備及基礎(chǔ)系統(tǒng)使用培訓(xùn),支持員工日常電腦、網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議設(shè)備等問(wèn)題的處理。
7. 協(xié)助人力資源相關(guān)行政工作,包括入離職花名冊(cè)、考勤數(shù)據(jù)、人事報(bào)表、員工福利(如節(jié)假日禮品、工傷保險(xiǎn)、員工活動(dòng))等。
8.負(fù)責(zé)會(huì)議室設(shè)備的使用管理、日常檢查與維護(hù),保障會(huì)議順利開展。
9. 負(fù)責(zé)京東、攜程等平臺(tái)賬號(hào)的日常管理,包括預(yù)訂、使用與月度對(duì)賬結(jié)算。
10.完成上級(jí)安排的其他行政事務(wù)。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備三年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)協(xié)調(diào)、場(chǎng)地管理、綠植保潔外包對(duì)接等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 熟練使用辦公軟件,如Excel、Word、釘釘?shù)?,能?dú)立操作付款流程及文檔歸檔;
4.具備人事報(bào)表統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能協(xié)助完成入離職數(shù)據(jù)、考勤等人事信息匯總工作;
5.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠與供應(yīng)商、物業(yè)及同事保持良好的溝通;
6.工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的執(zhí)行力與多任務(wù)處理能力;
7. 具有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神;
8. 能接受臨時(shí)任務(wù)安排及日常行政支持類突發(fā)事務(wù)處理;
9. 具備基礎(chǔ)英文讀寫能力者優(yōu)先,可協(xié)助與海外團(tuán)隊(duì)溝通;