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運(yùn)營質(zhì)量高級專員8859

6000-9000元·13薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好

職位描述

食品/飲料
崗位職責(zé): 一、現(xiàn)場監(jiān)控 1、跟進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場日常過程質(zhì)量監(jiān)督檢查工作; 2、按照GMP的要求進(jìn)行日常檢查,能夠發(fā)現(xiàn)不符合GMP行為并積極推動GMP改善; 3、發(fā)生質(zhì)量問題時(shí),能夠獨(dú)立協(xié)調(diào)跟進(jìn)問題等異常的原因調(diào)查,推動相關(guān)方開展糾正措施的執(zhí)行和問題的關(guān)閉; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助車間班組做好在班組長的管理、監(jiān)督、考核工作,進(jìn)行質(zhì)量意識、業(yè)務(wù)技術(shù)方面的培訓(xùn)工作和提升工作; 5、參加相關(guān)車間質(zhì)量分析會議,并根據(jù)會議決定的質(zhì)量措施督促落實(shí); 二、原料包材成品檢驗(yàn) 1、負(fù)責(zé)標(biāo)樣管理,進(jìn)口及OEM產(chǎn)品進(jìn)廠時(shí)產(chǎn)品標(biāo)簽核驗(yàn)等工作; 2、負(fù)責(zé)原料、包裝材料廠家的COA和CIQ(進(jìn)口物料)等資料數(shù)據(jù)分析檔案管理,及產(chǎn)品放行工作; 三、體系文件 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系與QA有關(guān)文件的起草和編寫工作; 四、質(zhì)量文化活動 1、負(fù)責(zé)策劃質(zhì)量文化活動、方案編寫、組織開展活動; 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量月刊資料收集、海報(bào)制作及相關(guān)工作; 五、監(jiān)督銷毀 負(fù)責(zé)監(jiān)督不合格原輔料、包裝材料、成品等銷毀,并保存銷毀照片和記錄; 六、質(zhì)量管理小組 參與質(zhì)量管理小組課題,主導(dǎo)推動質(zhì)量管理小組活動開展。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,食品、藥品或相關(guān)專業(yè); 2.本科學(xué)歷至少1年工作經(jīng)驗(yàn),大專至少5年工作經(jīng)驗(yàn),具有食品、保健食品、藥品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有保健食品、嬰幼兒奶粉生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉GMP、ISO9000、ISO22000、HACCP等管理體系; 4.熟悉生產(chǎn)質(zhì)量管理文件起草、編寫; 5.具有質(zhì)量專業(yè)知識和電腦辦公軟件應(yīng)用能力,具備數(shù)據(jù)分析能力; 6.熟悉質(zhì)量問題的解決路徑和方法論; 7.熟悉質(zhì)量文化建設(shè)活動開展流程,持續(xù)改善QC小組活動流程; 8.較強(qiáng)的寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、做事有條理、有團(tuán)隊(duì)意識;有較強(qiáng)的執(zhí)行力和自我管理能力,具備一定的統(tǒng)計(jì)分析能力,能發(fā)現(xiàn)問題解決問題;責(zé)任心強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

黃埔區(qū)廣州合生元科學(xué)城(光寶路)

職位發(fā)布者

林女士/HR

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H&H(健合)集團(tuán)于1999年成立,在 2010年12月17日于香港交易所主板上市(股票代碼:1112)。主營業(yè)務(wù)以嬰幼兒營養(yǎng)與護(hù)理(BNC),成人自然健康營養(yǎng)與護(hù)理(ANC)和寵物營養(yǎng)與護(hù)理(PNC)三大領(lǐng)域?yàn)楹诵臉I(yè)務(wù),旗下匯聚國際高端品牌:Biostime、Dodie、GOOD GOUT、Swisse、AURELIA、Solid Gold等,致力于創(chuàng)造差異化的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及令人向往的品牌,成為全球高端營養(yǎng)及健康產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。你的夢想,引領(lǐng)未來。這個(gè)過程中,你可以從富有挑戰(zhàn)性的工作內(nèi)容里得到持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長,我們相信在實(shí)踐中不斷迭代創(chuàng)新的基因會幫助我們形成一個(gè)強(qiáng)而有力的團(tuán)隊(duì),鼓舞著我們不斷勇往直行。我們也為不同階段的人才量身定制了健全的培養(yǎng)體系,幫助我們的同事順利完成角色轉(zhuǎn)身,助力員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人能力的提升與發(fā)展。這里有平等開放的文化氛圍、激情快樂的團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)海內(nèi)外旅游、國際化平臺、人性化管理、全方位學(xué)習(xí)與成長、內(nèi)部競聘發(fā)展機(jī)會、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年度健康體檢、免費(fèi)奶粉福利、內(nèi)部產(chǎn)品優(yōu)惠、員工俱樂部、春節(jié)額外假期……全面保障助力你的工作,期待你的加入,一起解鎖更多福利!溫馨提示:健合集團(tuán)倡導(dǎo)公平透明、開放包容的組織文化,我們承諾在招聘過程中不對任何種族、民族、宗教信仰、性別、性取向、戶籍、地域等進(jìn)行限制,招聘過程中不收取任何費(fèi)用,歡迎共同監(jiān)督,謝謝。
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