工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司職員招聘:需求審核、招聘交付執(zhí)行等;
2、根據(jù)月度具體招聘需求,選擇有效的招聘渠道實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)對各招聘渠道進(jìn)行維護(hù)與評估,開發(fā)與優(yōu)化各種人員甄選方法與手段;
4、負(fù)責(zé)校園招聘、校企合作項(xiàng)目;
5、負(fù)責(zé)參與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他項(xiàng)目性工作。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有2年以上大型制造業(yè)招聘工作、校園招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉使用各類人才招聘渠道,了解各種面試方法與技巧;
4、良好的資源協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的人際理解能力與溝通能力,工作態(tài)度積極、嚴(yán)謹(jǐn)、忠誠守信、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);
5、能適應(yīng)偶爾出差。
職位福利:周末雙休,五險(xiǎn)一金、包住、免費(fèi)班車、通訊補(bǔ)助、績效獎(jiǎng)金、年底雙薪、帶薪年假