崗位職責:
1、負責參與制定公司HOOD&T/LID系統(tǒng)部品業(yè)務(wù)規(guī)劃、技術(shù)戰(zhàn)略,明確重點課題及推進計劃。
2、負責主導(dǎo)公司HOOD&T/LID系統(tǒng)先進技術(shù)的設(shè)計開發(fā),實施開發(fā)項目管理,確保QCT目標達成,持續(xù)提升部品的競爭力。 3、負責主導(dǎo)公司新車型上HOOD&T/LID系統(tǒng)部品的設(shè)計開發(fā),實施開發(fā)項目管理,確保QCT目標達成。
4、負責公司新車開發(fā)階段及現(xiàn)行車的品質(zhì)改善工作,聯(lián)合供應(yīng)商及公司關(guān)聯(lián)部門按期完成,達成品質(zhì)目標。
5、負責公司新車開發(fā)及現(xiàn)行車成本優(yōu)化工作,提案并推進NTC、DNTC性能部門及供應(yīng)商、制造等實施VA\VE案件,促進公司收益目標的達成。
6、負責推進新供應(yīng)商和新項目供應(yīng)商的開發(fā)能力評價及能力提升工作,促進公司HOOD&T/LID系統(tǒng)部品供應(yīng)商的競爭力提升。
任職要求:
工科;
3年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗(應(yīng)屆畢業(yè)生無此要求)。熟悉汽車構(gòu)造、汽車理論、材料力學、結(jié)構(gòu)力學、一般電子電器知識;了解汽車開發(fā)的基本流程;具備一定的材料、機械等知識,并了解系統(tǒng)和車輛試驗。;