崗位職責(zé):
1.銷售業(yè)績達(dá)成:
11.制定個(gè)人銷售目標(biāo),通過有效的市場開拓和客戶關(guān)系管理,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。
1.2跟蹤銷售進(jìn)度,分析銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略
2.客戶關(guān)系管理:
2.1.維護(hù)和拓展客戶網(wǎng)絡(luò),與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供個(gè)性化的解決方案。
2.2定期回訪客戶,收集客戶反饋,提升客戶滿意度和忠誠度。
3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:
3.1.與技術(shù),行政等部門緊密合作,共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
積極參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享市場信息和經(jīng)驗(yàn),提升自身整體能力。
4..市場調(diào)研與分析:
4.1.收集和了解行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、競爭對手信息,為公司的市場策略提供數(shù)據(jù)支持。提出市場機(jī)會(huì)和改進(jìn)建議。
任職要求:
1.大專及以上
2.有同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.有大客戶或政府客戶銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4.有自然資源系統(tǒng)客戶資源,成都政府客戶資源優(yōu)先
性格開朗,外向,抗壓能力強(qiáng),能接受短途出差,對公司企業(yè)文化認(rèn)可,沉得下心,愿意在本行業(yè)深耕。