雇員點評標簽
職位描述
汽車座椅新能源汽車
工作職責：
1、負責客戶需求分析、功能規(guī)格定義，座椅系統(tǒng)設計。
2、負責建立客戶需求和系統(tǒng)需求的一致性和雙向可追溯性。
3、負責系統(tǒng)需求分解和分配，以確保其正確性和可驗證性；推動和跟進各模塊架構設計、詳細設計方案的擬定和實現。
4、負責分析系統(tǒng)需求對運行環(huán)境的影響，確定實現系統(tǒng)需求的優(yōu)先次序。
5、負責及時收集各階段的BOM信息，傳遞給NPI工程師進行受控。
6、負責協調和解決各模塊間設計的沖突和問題。
7、負責完成項目經理分配的各項任務，參與相關的評審、驗證及改善活動，并視需要主導設計變更的評審、驗證和實施。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有畢業(yè)證和學位證，5年及以上工作經歷，3年以上座椅開發(fā)經驗，完整負責過座椅項目的開發(fā)工作。
2、熟悉汽車行業(yè)座椅開發(fā)流程，有產品報價，技術管理，結構設計、客戶對接經驗優(yōu)先；
3、具備較強的邏輯思維能力、分析能力和學習能力，良好的溝通、協調和組織能力，思路清晰，有較強的執(zhí)行力和責任心。
工作地點
濟陽區(qū)濟南比亞迪招聘中心
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