崗位職責:
1、做好人員入職前審核管理,執(zhí)業(yè)證數(shù)據(jù)核對,對現(xiàn)有人力架構進行核對,對虛掛人力進行清退;做好營銷員入職錄入、審核、保證人員上崗資料真實;
2、聘才主管報聘審核、申請、系統(tǒng)受理;營銷員離職審核、面談、申請;營銷員福利保障申請審核、溝通、上報;
3、每月薪資加扣款計算、核對、上報、復核、明細下發(fā)、咨詢解答;每月考核復核、申請、溝通、上報、下發(fā);
4、營銷員報聘、入司、離職檔案管理;營銷員合同、補充協(xié)議、執(zhí)業(yè)證發(fā)放回收;
5、分解目標至中支,并制定中支業(yè)務節(jié)奏;制定中支營銷推動方案,并追蹤達成;推動營銷模式在中支的落地執(zhí)行;宣導榮譽體系、追蹤業(yè)務員達成并核對達成獎勵;
6、策劃中支各類活動、會議,推動落實總、分公司各類活動、會議;宣導總公司線上獲客活動,推動活動指標;
7、政策、方案指標追蹤、解答。落實《基本法》宣導、咨詢受理;營銷員出勤管理、出勤分析、預警;
8、新產品、生態(tài)服務及總公司各項制式培訓落地操作及對接;營銷員分類分級培訓體系線上學習推動,分類分級考試組織執(zhí)行;主管級師資培訓線上學習推動;
9、組織機構增員活動、新人班,督導四級機構;追蹤機構面談情況,星才面談;
10、接待與受理客戶的咨詢、投訴;對接公司各項合規(guī)工作的落實;
11、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡要求:35周歲及以下;
2、學歷要求:統(tǒng)招大學本科及以上學歷;市場營銷、金融、保險、管理或經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先。
3、具備4年以上保險從業(yè)經(jīng)驗,壽險營銷工作經(jīng)驗3年以上,培訓經(jīng)驗1年以上優(yōu)先;
4、具備良好的學習、溝通和執(zhí)行能力;有較強的社交和組織能力;熟悉企業(yè)培訓工作,熟練使用辦公軟件;
5、中共黨員優(yōu)先。
職位福利:績效獎金、五險一金、周末雙休、餐補、節(jié)日福利、帶薪年假、高溫補貼、定期體檢