職位描述
銀行保險
崗位職責：
1、全面負責營銷服務部的各項經營管理活動，確保各項工作合法、合規(guī)、有序進行；
2、制定并實施營銷服務部年度工作計劃與年度預算，根據公司的年度目標和任務，確定實施步驟，以保證業(yè)務考核指標和組織人力目標的順利達成；
3、對本營銷服務部的營銷、培訓活動進行推動和管理；
4、根據公司各項管理政策，強化完善基礎管理能力，及時的傳達公司個險渠道的各項制度和策略；
5、宣導并組織實施公司的業(yè)務激勵競賽，輔導營銷服務部內勤開展工作，參與客戶服務流程及服務質量的評估，建立并執(zhí)行營銷服務部業(yè)務匯報制度；
6、負責營銷服務部客戶關系、銷售網絡的建立和維護，不斷提升機構整體銷售、服務水平，妥善處理客戶糾紛，提升客戶滿意度；
7、組織機構風險合規(guī)類培訓，監(jiān)督機構各項業(yè)務程序的合規(guī)性，防范風險，積極處理風險案件，并及時上報；
8、積極配合管理部門開展的合規(guī)風險管理活動和審計工作，及時、完整、準確、真實的提供材料，嚴格落實對相關工作的要求；
9、負責當地所轄區(qū)域監(jiān)管與反洗錢機構的對接及相關要求文件的落實；
10、全面負責本營銷服務部內外勤人員的基礎管理、差勤管理、考核、招聘、基礎培訓及各類會議經營。
11、根據機構計劃做好人員分工及職責劃分，組織協調推動機構各項工作有序開展，對機構員工進行監(jiān)督、考核，追蹤并指導各項工作有效執(zhí)行；
12、通過團隊文化建設、培訓及日常工作指導提高團隊協作性、專業(yè)水平及工作能力，做好機構人員的培養(yǎng)發(fā)展；
13、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡要求：35周歲及以下；
2、學歷要求：統(tǒng)招大學本科及以上學歷；市場營銷、金融、保險、管理或經濟類專業(yè)優(yōu)先。
3、4年以上保險從業(yè)經驗，至少1年同崗位經驗；
4、中共黨員優(yōu)先。
職位福利：五險一金、績效獎金、通訊補助、餐補、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利
工作地點
宿遷南岸麗景沭陽縣華希南岸麗景16幢1-7商鋪
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職位發(fā)布者
張繼祖/人事專員
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長城人壽保險股份有限公司能力多大，舞臺就有多大----誠摯邀請您加盟長城人壽長城人壽保險股份有限公司（簡稱“長城人壽”）是始建于2005年的全國性人壽保險公司，由北京金融街投資（集團）有限公司等國民經濟重要行業(yè)的多家股東投資創(chuàng)建。公司總部設在北京。截至目前，已在北京、山東、四川、湖北、青島、河南、河北、江蘇、天津、廣東、湖南、安徽等地設立分公司，已經形成沿海、中部和西部相結合的全國性機構布局。公司業(yè)務范圍包括人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務；上述業(yè)務的再保險業(yè)務；國家法律、法規(guī)允許的保險資金運用業(yè)務；經中國保監(jiān)會批準的其他業(yè)務。長城人壽由北京金融街投資（集團）有限公司、中建集團、中冶集團旗下骨干企業(yè)等涉及投資、金融、房地產、基礎設施建設等國民經濟重要行業(yè)的19家股東投資，注冊資本逾62.19億元。顯赫的國資股東背景，為長城人壽的穩(wěn)健、健康發(fā)展提供了堅實保障。著眼未來，長城人壽嚴格按照國際標準進行經營管理，自開業(yè)以來一直聘用國際四大會計師事務所做為公司年度報告的審計師，聘請國際知名的咨詢公司華信惠悅(Watson Wyatt)和羅蘭貝格（Roland Berger）做戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢，聘請全球著名的風險管理公司達信(MARSH)做風險管理咨詢。秉承為客戶負責的承諾，長城人壽強調穩(wěn)健經營，償付能力充足率高于監(jiān)管要求水平。公司的人才理念是：1、人才是公司最寶貴的財富，人才是公司最核心的競爭力。2、為合適的人才提供合適的崗位，為能力創(chuàng)造施展的舞臺。公司對人才的基本要求是：有責任感、使命感；有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神；正直、誠實。長城人壽是一家快速發(fā)展的公司，你如果是一個人才，你如果想要一個廣闊的舞臺，就到長城人壽一展身手吧！歡迎加盟長城人壽，共筑長城偉業(yè)！【薪資福利待遇】為了吸引、激勵和保留優(yōu)秀人才，公司將以現金和非現金的形式，為員工提供全面的、有競爭力的薪資福利待遇。豐厚薪資公司在兼顧市場競爭力和內部公平性的基礎上，為員工提供具有競爭力的薪酬機制和薪酬水平。充足保障除國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和住房公積金外，公司還為員工提供補充醫(yī)療保險、意外傷害保險和重大疾病保險等綜合福利保障計劃及相關補貼。健康人生公司倡導工作和生活的平衡，每年為員工提供健康體檢和年休假等帶薪假期；同時公司積極為員工創(chuàng)造參與各種文體活動的條件。
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