1)遵章守紀(jì),學(xué)習(xí)并遵守所有EHS規(guī)定和要求,發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)。
2)學(xué)習(xí)、遵守、應(yīng)用、執(zhí)行質(zhì)量體系要求。
3)負(fù)責(zé)工廠設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃、日常點(diǎn)檢表的制定、執(zhí)行、跟蹤,及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的故障,確保生產(chǎn)正常穩(wěn)定運(yùn)行。
4)負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)械相關(guān)非計(jì)劃停臺(tái)和重復(fù)性故障進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,制定有效措施并跟蹤實(shí)施。關(guān)鍵設(shè)備要制定應(yīng)急計(jì)劃。
5)有效使用Maximo,做好相關(guān)備件、工具選型、采購申請(qǐng)、驗(yàn)收等。
6)負(fù)責(zé)設(shè)備相關(guān)的持續(xù)改進(jìn),滿足生產(chǎn)工藝及能力的要求
7)負(fù)責(zé)編寫設(shè)備的操作指導(dǎo)書、檢修計(jì)劃的制定
8)負(fù)責(zé)公司能源管理體系的正常運(yùn)作,節(jié)能降耗相關(guān)指標(biāo)的達(dá)成
9)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理
10)負(fù)責(zé)公司安全文件的執(zhí)行和分公司安全相關(guān)文件的制定、執(zhí)行、存檔
11)為其他人提供培訓(xùn),督導(dǎo)新員工
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、周末雙休、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利