崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)或參與制定研發(fā)計(jì)劃并設(shè)計(jì)合理的篩選方案,參與體外藥理平臺(tái)進(jìn)行抗體藥物的早期發(fā)現(xiàn)和篩選
2.負(fù)責(zé)或參與建立和優(yōu)化抗體藥物研發(fā)所需要的體外細(xì)胞功能平臺(tái),特別是免疫細(xì)胞相關(guān)的功能平臺(tái),并應(yīng)用相平臺(tái)進(jìn)行抗體的篩選
3.對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行歸類整理及總結(jié),定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況
4.負(fù)責(zé)或參與參與抗體藥物研發(fā)其它相關(guān)工作
5.負(fù)責(zé)或參與管理協(xié)調(diào)與其他組、多部門之間以及CRO的項(xiàng)目合作
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)歷,細(xì)胞生物學(xué)、免疫學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉新藥研發(fā)流程,在大分子新藥研發(fā)領(lǐng)域具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3.具備開發(fā)in vitro assay實(shí)驗(yàn)平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn), 熟悉相關(guān)儀器(如FACS,Octet等)操作和管理以及具備良好的trouble shooting 能力
4.具有協(xié)調(diào)和管理CRO組織工作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.有較強(qiáng)的溝通能力、高度執(zhí)行能力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力
具體崗位職級(jí)將根據(jù)候選人綜合資質(zhì)確定