崗位職責:
1、招聘及面試。進行簡歷篩選,面試邀約,臺賬登記等相關工作。
2、員工關系管理。根據公司及部門要求,協助完成員工入轉調離工作。
3、考勤管理。根據公司及部門考勤管理制度,協助完成月度考勤和加班等報表制作。
4、人事檔案管理。管理員工檔案資料,完成臺賬登記工作。
5、培訓管理。根據培訓需求,開展前期準備和培訓執(zhí)行等相關工作。
6、完成上級交辦的其他工作事項。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷(特別優(yōu)秀的可放寬至大專),人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、邏輯清晰,具備結構化思維,創(chuàng)新性強。
3、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。
4、有良好的溝通協作能力和職業(yè)素養(yǎng)。具備一定的抗壓能力。
成都彩虹電器(集團)股份有限公司(股票代碼:003023)是中國輕工業(yè)聯合會理事單位、中國家用電器協會副理事長單位和中國日用品工業(yè)協會副理事長單位,榮獲“全國模范勞動關系和諧企業(yè)”,“全國五一勞動獎狀”,“四川省優(yōu)秀民營企業(yè)”,“成都市重點優(yōu)勢企業(yè)”等稱號。公司現有員工1400余人,年產值11.2億元,年利稅1.2億元。主導產品電熱毯、電熱蚊香等產品產銷量居行業(yè)前列,系我國家用柔性電熱取暖器具和家庭衛(wèi)生防疫用品行業(yè)龍頭企業(yè)!