雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
QA日化
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日化產(chǎn)品及化妝品原料相關(guān)的質(zhì)量管理體系建設(shè)和完善工作，并進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)日化產(chǎn)品及化妝品原料質(zhì)量管理工作。
3、負(fù)責(zé)日化產(chǎn)品及化妝品原料生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)所管轄產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
5、負(fù)責(zé)所管轄產(chǎn)品備案工作。
6、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量問題匯總、分析、協(xié)調(diào)解)決。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上，藥學(xué)、精細(xì)化工、應(yīng)用化學(xué)、生物學(xué)化學(xué)、食品工程及農(nóng)產(chǎn)品加工等相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。
2、3年及以上化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有精油蒸餾提取、超臨界萃取經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、有化妝品、日用品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源，熟悉化妝品安全評估、備案及化妝品相關(guān)政策法規(guī)。
工作地點(diǎn)
銀川西夏區(qū)北京同仁堂健康藥業(yè)(寧夏)有限公司
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職位發(fā)布者
陶逸凡/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
北京同仁堂健康藥業(yè)股份有限公司
北京同仁堂始創(chuàng)于1669年（清康熙八年），1723年（雍正元年）開始供奉御藥，歷經(jīng)八朝188年。歷代同仁堂人始終恪守“炮制雖繁必不敢省人工，品味雖貴必不敢減物力”的古訓(xùn)，打造了中國中醫(yī)藥史上的金字招牌。如今，北京同仁堂已經(jīng)發(fā)展成為一家集現(xiàn)代制藥工業(yè)、零售醫(yī)藥商業(yè)和醫(yī)療服務(wù)為一體的現(xiàn)代化綜合健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，產(chǎn)品行銷至40多個國家和地區(qū)。同仁堂健康藥業(yè)集團(tuán)（以下簡稱同仁堂健康）成立于1992年，是同仁堂集團(tuán)的六大二級子集團(tuán)之一，屬于同仁堂集團(tuán)大健康產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)板塊。主營健康食品、保健食品、藥品及健康服務(wù)，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、物流、銷售為一體，聚中華養(yǎng)生文化與現(xiàn)代高科技于一身的現(xiàn)代化企業(yè)。作為一家大型國有控股的中外合資企業(yè)，同仁堂健康在全國近1600家門店，覆蓋全國30個省份，240多個城市，員工1萬余人。公司以“集百草而香天下，普健康而惠眾生”為愿景，以“讓世界更健康，為人們提供最優(yōu)質(zhì)的健康產(chǎn)品和服務(wù)”為使命，將傳統(tǒng)與現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新性結(jié)合，率先引入數(shù)字管理系統(tǒng)。集團(tuán)在新的發(fā)展戰(zhàn)略中明確指出：“建立以人才科技為支撐的智能管理體系，打造智慧型同仁堂健康，從以產(chǎn)品為導(dǎo)向的企業(yè)向以服務(wù)為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型”。基于打造大健康生態(tài)的新業(yè)務(wù)模式，集團(tuán)將通過產(chǎn)品、品牌、渠道方面的全力創(chuàng)新，致力于在生命健康領(lǐng)域打造屬于同仁堂的下一個百年全新事業(yè)。
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