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中信保誠業(yè)務顧問的崗位職責 一、職責描述： 1、渠道維護 資訊整理： 通過與銀行渠道相應人員溝通包括影響業(yè)務開展的內(nèi)外部環(huán)境因素 2、渠道業(yè)務推動 3、營銷推動： 協(xié)助銀行銷售人員進行客群分析及產(chǎn)品分析與組合，負責所轄渠道網(wǎng)點的產(chǎn)品結構及業(yè)務品質(zhì)； 4、訓練輔導： 1.利用銀行早夕會時間對銀行相關人員進行培訓，包括產(chǎn)品、營銷技巧、金融知識、稅收規(guī)劃等。 2.對理財經(jīng)理進行一對一的輔導，根據(jù)具體客戶情況給予建議方案、溝通話術及方法； 二、渠道服務 售后服務及協(xié)助理財經(jīng)理進行客戶關系維護等 三、其他 其他渠道業(yè)務推動相關任務。 三、任職要求： 1、學歷：本科及以上學歷。 2、專業(yè)：金融學相關專業(yè)、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先。 3、經(jīng)驗/經(jīng)歷：3年及以上保險、銀行或金融同業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 4、 具有良好的心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力，具備學習能力和一定的培訓能力，富有責任感和敬業(yè)精神。 5、知識和能力： 良好的表達能力，較好的學習能力，了解基本金融知識，愿意選擇銀保行業(yè)。 四 、 月度津貼與福利： 確定錄用后，與分公司簽訂代理合同或勞動合同。 享有國家法定事項（法定節(jié)假日、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等）。 五 、業(yè)務顧問的報酬：月度基礎津貼、月度崗位獎金、技術獎金、孝親獎金、年資津貼、績效獎金和其他報酬組成。 相關福利：員工旅游、帶薪年假、每年多次調(diào)薪（季度考核）、周末雙休。