工作職責:
1.集團重大海外產(chǎn)品引進項目跟進執(zhí)行:就集團重大疑難復雜海外引進產(chǎn)品后續(xù)合作事宜根據(jù)業(yè)務需求與海外交易方協(xié)商溝通(包括談判、審核/起草/修訂交易合同);對集團重大疑難復雜海外產(chǎn)品引進項目進行履約管理;就項目合同獨立負責協(xié)調(diào)業(yè)務部門與法務就執(zhí)行點的理解分歧,指導匯總執(zhí)行風險及實際可行的建議解決方案,供引進投前參考;
2.參與交易談判:參與與海外交易方的談判,提出初步談判策略建議,現(xiàn)場即時談判及高效修訂一般條款,解決項目的一般問題;
3.審核/起草/修訂海外合同及模板文件:負責重大疑難復雜海外合同審核、起草、修訂及執(zhí)行,參與討論、起草及修訂合同等模板文件;
4.出具法律意見/論證:負責與業(yè)務部門溝通,根據(jù)業(yè)務部門需求起草重大疑難復雜項目法律意見/論證,并提供建設性解決方案及/或風險防范措施;
5.管理與體系建設:結合法務部及子體系發(fā)展規(guī)劃,制定模塊年度發(fā)展規(guī)劃;制定模塊法律體系,指導下級進行法律體系建設的持續(xù)優(yōu)化;負責模塊人員管理及團隊建設,包括人員招聘、工作安排與協(xié)調(diào)、績效晉升建議和團隊帶教;
6.其他:負責領導安排的其他臨時性工作。
任職資格:
1.統(tǒng)招碩士及以上學歷,法律相關專業(yè)畢業(yè)(必備);
2.英語可為書面工作語言(必備),具備良好的英語口語溝通能力;
3.有涉外法務工作經(jīng)驗或涉外事務處理經(jīng)驗(必備),具備醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先(加分項);
4.優(yōu)秀的綜合素質(zhì):有較強的問題解決能力、溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力,耐心細致、具備團隊協(xié)作精神;
5.熟悉office辦公軟件。