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崗位職責(zé): 職位描述 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程管理與優(yōu)化，監(jiān)控生產(chǎn)運(yùn)行情況，對車間生產(chǎn)計(jì)劃的順利達(dá)成負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造工藝規(guī)程、技術(shù)文件的擬定和修訂，建立健全生產(chǎn)質(zhì)量控制制度、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范； 3、負(fù)責(zé)車間危險(xiǎn)源的識別，制定并落實(shí)防護(hù)措施，開展人員安全生產(chǎn)教育，組織安全生產(chǎn)自查工作，對安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)車間職業(yè)健康危害因素的識別；職業(yè)健康危害因素檢測活動需提前被告知，做好檢測配合準(zhǔn)備工作，對檢測結(jié)果予以確認(rèn)，對未達(dá)標(biāo)的檢測項(xiàng)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行改進(jìn)；負(fù)責(zé)職業(yè)健康防護(hù)用品的使用管理，對員工的職業(yè) 健康實(shí)施有效管理； 5、負(fù)責(zé)車間環(huán)境污染因素的識別；生產(chǎn)環(huán)境監(jiān)測活動需提前被告知，做好監(jiān)測配合準(zhǔn)備工作，對生產(chǎn)環(huán)境監(jiān)測結(jié)果予以確認(rèn)，對未達(dá)標(biāo)的檢測項(xiàng)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)排污達(dá)標(biāo)； 6、配合完成生產(chǎn)計(jì)量設(shè)備的校驗(yàn)工作,對計(jì)量結(jié)果的符合性進(jìn)行確認(rèn)，對不符合項(xiàng)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門改進(jìn)，符合計(jì)量管理標(biāo)準(zhǔn)； 7、對質(zhì)量事故進(jìn)行分析和處理； 8、建立返工物料的管理規(guī)范，對返工過程予以監(jiān)督和管理； 9、負(fù)責(zé)工段人員排班管理及人員調(diào)配； 10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料的調(diào)撥申請,對調(diào)撥合理性負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)物料消耗的賬面移動操作，對物料移動的準(zhǔn)確性及規(guī)范性負(fù)責(zé)； 11、負(fù)責(zé)包材線邊庫、精料線邊庫、料倉在線庫的月盤，并對差異情況進(jìn)行分析； 12、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理； 13、負(fù)責(zé)本部門相關(guān)體系認(rèn)證工作； 14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動化、過程裝備與控制等相關(guān)專業(yè)； 2、具有大型企業(yè)生產(chǎn)管理、生產(chǎn)質(zhì)量控制、生產(chǎn)運(yùn)營等管理經(jīng)驗(yàn)，； 3、較強(qiáng)的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及問題分析解決能力； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤于學(xué)習(xí)、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 崗位福利： 1、五險(xiǎn)一金； 2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后享受）； 3、交通補(bǔ)貼、 用餐福利（成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼）、通訊補(bǔ)貼共計(jì)5000元/月； 4、碩士學(xué)歷補(bǔ)貼：1000元/月（須全**統(tǒng)招碩士）； 5、博士學(xué)歷補(bǔ)貼：5000元/月（須全**統(tǒng)招博士）； 6、免費(fèi)年度健康體檢； 7、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎等福利； 8、本職位月薪：稅前35000元左右。 9、試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計(jì)算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。