崗位職責(zé):
1、進(jìn)行對各行業(yè)與客戶應(yīng)用特點(diǎn)和市場表現(xiàn)進(jìn)行深入研究,通過持續(xù)的市場分析了解各類客戶的需求,在此基礎(chǔ)上定義產(chǎn)品路線圖和產(chǎn)品需求
2、組織服務(wù)器新產(chǎn)品的立項(xiàng)與評估,直接對目標(biāo)市場產(chǎn)品的定義和功能策劃進(jìn)行最終決策,并對評估從產(chǎn)品商業(yè)成功角度進(jìn)行驗(yàn)收和決策
3、實(shí)施產(chǎn)品全生命周期的管理工作,包括產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品量產(chǎn)、產(chǎn)品推廣,對產(chǎn)品生命周期內(nèi)的經(jīng)營提出意見并推動(dòng)相關(guān)部門和責(zé)任人進(jìn)行落實(shí);
4、與營銷團(tuán)隊(duì)一起制訂產(chǎn)品市場策略,確保營銷人員透徹的理解產(chǎn)品的市場定位、主要優(yōu)勢以及目標(biāo)客戶,必要時(shí)參與終端和關(guān)鍵客戶的推廣事務(wù)。
崗位要求:
1、對計(jì)算機(jī)硬件產(chǎn)品有足夠的了解,2年以上IT產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有以上售前工程師、產(chǎn)品經(jīng)理工作或了解市場上主流算法、框架的未來發(fā)展趨勢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、熟悉市場格局,了解競爭對手產(chǎn)品及競爭態(tài)勢;
3、掌握新產(chǎn)品規(guī)劃能力,組織協(xié)調(diào)能力突出。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、交通補(bǔ)助、股票期權(quán)、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、通訊補(bǔ)助