雇員點評標簽
職位描述
人力資源服務
工作職責
1、主要進行業(yè)務部門的招聘工作，協(xié)助各業(yè)務部門在員工發(fā)展、人才發(fā)掘、能力培養(yǎng)等方面工作；
2、不斷開拓新的招聘渠道，健全招聘體系，擬定招聘預算及計劃，實施招聘工作；
3、 組織相關員工活動，監(jiān)督落實培訓計劃及活動完成情況；
4、 跨部門溝通，不斷完善績效、考核、考評激勵制度。
任職資格：
1、兩年以上招聘相關工作經(jīng)驗；
2、有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、合作意識和團隊精神，執(zhí)行能力較強、有責任心、自律性強；能夠承受較大的工作壓力，具備較強的事業(yè)心與工作主動性；
3、熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel和PowerPoint等；
4、 熟悉國家與地方的勞動法律法規(guī)及相關政策；
5、形象氣質佳，認真嚴謹，思維開闊，對外溝通能力強。
工作地點
歷下區(qū)中國濟南人力資源服務產(chǎn)業(yè)園中央商務區(qū)園區(qū)
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職位發(fā)布者
孫女士/招聘經(jīng)理
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新東方教育科技集團有限公司
新東方教育科技集團定位于以學生全面成長為核心，以科技為驅動力的綜合性教育集團。集團由1993年成立的北京新東方學校發(fā)展壯大而來，目前擁有素質教育、國際教育、成人教育、智慧教育、直播電商等多個業(yè)務板塊，打造了新東方學習成長中心、新東方素質成長中心、新東方國際教育、新東方大學生學習與發(fā)展中心等諸多知名教育品牌。作為中國著名私立教育機構，新東方教育科技集團于2006年9月7日在美國紐約證券交易所成功上市，2020年11月9日在香港聯(lián)合交易所成功二次上市。截至2022年5月31日，新東方已經(jīng)在全國98個城市設立了107所學校、9家書店以及637家學習中心。
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