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暖通設(shè)計(jì)助理工程師

4000-7000元
  • 天津西青區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

暖通設(shè)計(jì)
崗位介紹: 1、協(xié)助完成售前技術(shù)支持工作,按照業(yè)主需求及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,提供合理的技術(shù)解決方案,為銷售工作的順利進(jìn)行提供技術(shù)保障。 2、根據(jù)投標(biāo)項(xiàng)目的要求,協(xié)助完成技術(shù)標(biāo)書編寫,保證技術(shù)參數(shù)滿足或優(yōu)于標(biāo)書要求,優(yōu)化配置方案,提高標(biāo)書的質(zhì)量及中標(biāo)率。 3、依據(jù)項(xiàng)目合同及技術(shù)協(xié)議,協(xié)助完成各設(shè)計(jì)階段的圖紙繪制、采購(gòu)計(jì)劃單統(tǒng)計(jì)、設(shè)計(jì)變更、技術(shù)交底等工作,及時(shí)下發(fā)采購(gòu)計(jì)劃單,保證項(xiàng)目順利執(zhí)行。 4、依據(jù)部門產(chǎn)品規(guī)劃要求,積極組織并參與新產(chǎn)品,新技術(shù),新工藝,新規(guī)范的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升自身設(shè)計(jì)水平能力。 5、依據(jù)公司創(chuàng)新研發(fā)制度,配合立項(xiàng)課題的負(fù)責(zé)人,參與及落實(shí)立項(xiàng)課題的研發(fā)工作,推進(jìn)節(jié)點(diǎn)進(jìn)度,確保立項(xiàng)課題按節(jié)點(diǎn)時(shí)間完成。 6、按照ERP系統(tǒng)的錄入要求,及時(shí)完成項(xiàng)目中相關(guān)暖通數(shù)據(jù)的錄入工作,并提供相關(guān)圖紙資料,保證ERP數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確、完整,提高工作效率。 任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、給排水、暖通等相關(guān)專業(yè); 2、有工程相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備中級(jí)職稱以上的優(yōu)先; 3、熟悉各類常見(jiàn)工藝設(shè)備選型、工藝參數(shù)核算、工藝流程設(shè)計(jì)、設(shè)備及管道布置,熟悉本專業(yè)國(guó)家和行業(yè)的常見(jiàn)設(shè)計(jì)規(guī)范,能夠獨(dú)立解決項(xiàng)目中的技術(shù)問(wèn)題。 4、工作態(tài)度積極向上,團(tuán)結(jié)同事,能適應(yīng)出差; 福利待遇: 雙休+五險(xiǎn)一金+年度旅游+體檢 ? 工作時(shí)間:8:00-17:00,工作提供午餐,周末雙休,法定節(jié)假日休息。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包吃、加班補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、周末雙休

工作地點(diǎn)

天津西青區(qū)成科機(jī)電

職位發(fā)布者

賈女士/人事

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公司Logo天津成科傳動(dòng)機(jī)電技術(shù)股份有限公司
天津成科傳動(dòng)機(jī)電技術(shù)股份有限公司天津成科傳動(dòng)機(jī)電技術(shù)股份有限公司2000年7月注冊(cè)于天津?yàn)I海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū),實(shí)繳資金6230萬(wàn)元人民幣。成科機(jī)電2013年作為全國(guó)首批企業(yè)在新三板掛牌(股票代碼:430257),是國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、天津市的企業(yè)技術(shù)中心、天津市工程中心、天津市博士后工作站、天津市專精特新中小企業(yè)、天津市領(lǐng)軍培育企業(yè)?,F(xiàn)有員工總數(shù)達(dá)260名,其中:技術(shù)人員占比1/4;本科及以上學(xué)歷的員工占比達(dá)87.4%;中層以上管理人員平均年齡36歲;8年以上員工占比60%。公司注重高素質(zhì)人才培養(yǎng),現(xiàn)有:高級(jí)職稱專家6人;中級(jí)職稱骨干16人;取得建造師資質(zhì)的人員12名。
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