職位描述
新能源汽車汽車研發(fā)/制造汽車零部件
工作職責：
1.負責制定、發(fā)布項目質(zhì)量目標策劃書，并監(jiān)控目標達成情況；
2.負責歷史弱點問題梳理并輸入項目，組織落實歷史弱點問規(guī)避并管控，并對歷史弱點問題的規(guī)避情況進行關(guān)閉審核；負責新品項目早期遏制策劃及推動；
3.負責建立研發(fā)項目質(zhì)量閥成熟度定義和質(zhì)量閥審核標準，并實施審核及審核結(jié)論發(fā)布；
4.負責新品項目過程跟蹤及質(zhì)量管控，質(zhì)量風險識別、質(zhì)量活動開展；
5.負責標準化質(zhì)量工具的推廣，負責質(zhì)量工具在新項目中的推廣應用；
6.完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1.7年以上產(chǎn)品開發(fā)、項目管理、質(zhì)量管理經(jīng)驗；
2.本科及以上學歷，汽車、機械、電器電子、發(fā)動機、化學類、質(zhì)量管理類專業(yè)；
3.熟悉電子電氣原理；
4.悉產(chǎn)品開發(fā)過程，了解三電產(chǎn)品質(zhì)量特性；
5.熱愛質(zhì)量工作，責任心強，原則性強，抗壓性強；
6.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力及問題處理能力。
工作地點
南潯區(qū)湖州智芯動力系統(tǒng)發(fā)展有限公司
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職位發(fā)布者
陸慧娟/HRBP主管
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吉利控股集團
浙江吉利控股集團（以下簡稱“吉利控股集團”）始建于1986年，1997年進入汽車行業(yè)，一直專注實業(yè)，專注技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)，不斷打基礎(chǔ)練內(nèi)功，堅定不移地推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)資產(chǎn)總值超5100億元，員工總數(shù)超過12萬人，連續(xù)十年進入《財富》世界500強（2021年排名239位），是全球汽車品牌組合價值排名前十中唯一的中國汽車集團。吉利控股集團致力于成為具有全球競爭力和影響力的智能電動出行和能源服務(wù)科技公司，業(yè)務(wù)涵蓋汽車及上下游產(chǎn)業(yè)鏈、智能出行服務(wù)、綠色運力、數(shù)字科技等。集團總部設(shè)在杭州，旗下吉利、領(lǐng)克、極氪、沃爾沃、極星、路特斯、英倫電動汽車、遠程新能源商用車、曹操出行等品牌各自圍繞品牌定位，積極參與市場競爭。集團以汽車產(chǎn)業(yè)電動化和智能化轉(zhuǎn)型為核心，在新能源科技、共享出行、車聯(lián)網(wǎng)、智能駕駛、車載芯片等前沿技術(shù)領(lǐng)域，打造科技護城河，做強科技生態(tài)圈。吉利控股集團在中國上海、杭州、寧波，瑞典哥德堡、英國考文垂、美國加州、德國法蘭克福等地建有造型設(shè)計和工程研發(fā)中心，研發(fā)、設(shè)計人員超過2萬人，擁有2.6萬余項創(chuàng)新專利。在中國、美國、英國、瑞典、比利時、馬來西亞建有世界一流的現(xiàn)代化整車和動力總成制造工廠，擁有各類銷售網(wǎng)點超過4000家，產(chǎn)品銷售及服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布世界各地。
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