職位描述
汽車研發(fā)/制造
1，生產(chǎn)管理標準及流程的建立、優(yōu)化。針對現(xiàn)有管理制度與流程中存在的問題，能夠修訂與優(yōu)化，同時推動新辦法與新方案的有效落實。
2.生產(chǎn)異常情況處理及改進，能及時采取降低異常情況不良影響的對策及措施；組織對發(fā)生的異常情況進行分析診斷，總結(jié)經(jīng)驗，形成問題案例庫，預(yù)防問題發(fā)生。
3.過程在制品數(shù)量控制，建立在制品預(yù)警節(jié)點，并實時監(jiān)控在制品存量，達到預(yù)警節(jié)點，按照應(yīng)急預(yù)案組織生產(chǎn)。
4.生產(chǎn)停線管理，制定停線管理制度及快速反饋流程、考核制度標準；針對停線現(xiàn)象進行匯總分析，制定改進建議和措施并能推動落地；能夠有效深入分析對生產(chǎn)效率產(chǎn)生影響的TOP問題。
5.缺件跟蹤根據(jù)缺件報表和庫存報表進行缺件跟蹤，根據(jù)缺件情況，進行計劃調(diào)整，避免發(fā)生停線。
6.能源體系管理，按照廠部能源管理體系，落實班組設(shè)備、設(shè)施的能源標準化管理，降低能源消耗；按照廠部成本管理體系，推進員工成本定額管理和成本標準化作業(yè)。
7.生產(chǎn)管理過程指標的確定根據(jù)生產(chǎn)管理相關(guān)標準文件，結(jié)合生產(chǎn)計劃安排，制定相關(guān)指標，并推進落實。
8.生產(chǎn)管理決策權(quán)擁有產(chǎn)線生產(chǎn)資源調(diào)動權(quán)，生產(chǎn)計劃執(zhí)行進度決策考核權(quán)
工作地點
上饒廣信區(qū)江西吉利新能源商用車有限公司
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北京星偉體育用品有限公司
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職位發(fā)布者
鄭琦/人事經(jīng)理
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吉利控股集團
浙江吉利控股集團（以下簡稱“吉利控股集團”）始建于1986年，1997年進入汽車行業(yè)，一直專注實業(yè)，專注技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)，不斷打基礎(chǔ)練內(nèi)功，堅定不移地推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)資產(chǎn)總值超5100億元，員工總數(shù)超過12萬人，連續(xù)十年進入《財富》世界500強（2021年排名239位），是全球汽車品牌組合價值排名前十中唯一的中國汽車集團。吉利控股集團致力于成為具有全球競爭力和影響力的智能電動出行和能源服務(wù)科技公司，業(yè)務(wù)涵蓋汽車及上下游產(chǎn)業(yè)鏈、智能出行服務(wù)、綠色運力、數(shù)字科技等。集團總部設(shè)在杭州，旗下吉利、領(lǐng)克、極氪、沃爾沃、極星、路特斯、英倫電動汽車、遠程新能源商用車、曹操出行等品牌各自圍繞品牌定位，積極參與市場競爭。集團以汽車產(chǎn)業(yè)電動化和智能化轉(zhuǎn)型為核心，在新能源科技、共享出行、車聯(lián)網(wǎng)、智能駕駛、車載芯片等前沿技術(shù)領(lǐng)域，打造科技護城河，做強科技生態(tài)圈。吉利控股集團在中國上海、杭州、寧波，瑞典哥德堡、英國考文垂、美國加州、德國法蘭克福等地建有造型設(shè)計和工程研發(fā)中心，研發(fā)、設(shè)計人員超過2萬人，擁有2.6萬余項創(chuàng)新專利。在中國、美國、英國、瑞典、比利時、馬來西亞建有世界一流的現(xiàn)代化整車和動力總成制造工廠，擁有各類銷售網(wǎng)點超過4000家，產(chǎn)品銷售及服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布世界各地。
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