崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)人力外包崗位招聘;
要求:
教育程度: 大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源管理類相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗(yàn): 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
知識(shí): 熟悉人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí)以及勞動(dòng)法,熟悉招聘全過程,對(duì)高端人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
能力: 良好的英語(yǔ)讀寫能力;較強(qiáng)的人際溝通及協(xié)調(diào)能力;邏輯分析能力強(qiáng),具有分析、解決應(yīng)用問題的能力