雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
員工關(guān)系績(jī)效管理薪酬福利紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造工業(yè)自動(dòng)化建材
職責(zé)一： 招聘與錄用
1、 貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指示，制定員工需求的調(diào)查與分析，招聘計(jì)劃的擬定。
2、 招聘資料的準(zhǔn)備與發(fā)布。
3、 應(yīng)聘者的篩選和信件的處理。
4、 通過(guò)篩選后應(yīng)聘者的面試與測(cè)試，以及入職通知和相關(guān)事務(wù)辦理。
5、 新員工入職后社保的繳納，勞動(dòng)合同的簽訂等事務(wù)。
職責(zé)二： 培訓(xùn)與發(fā)展
1、員工職業(yè)培訓(xùn)要求的調(diào)查分析。
2、培訓(xùn)方案及地點(diǎn)的選定。
3、培訓(xùn)簽到和效果的評(píng)估。
4、 工廠內(nèi)部培訓(xùn)講師隊(duì)伍的建立，培訓(xùn)課程體系的搭建。
職責(zé)三： 績(jī)效考核
1、 結(jié)合運(yùn)營(yíng)中心績(jī)效考核體系，修改為適合本工廠的考核方案。
2、 負(fù)責(zé)月度員工考核資料的收集、整理分析。
3、 負(fù)責(zé)月底進(jìn)行員工績(jī)效考核及填寫(xiě)評(píng)估結(jié)果。
4、 負(fù)責(zé)考核成績(jī)的公布及面談。
5、 建立全員績(jī)效檔案，便于進(jìn)行年度考核使用。
6、 負(fù)責(zé)組織全廠員工簽訂年度考核責(zé)任狀、安全責(zé)任狀。
職責(zé)四： 薪酬管理
1、 每月 5 日前完成上個(gè)月全部考勤的整理，形成最終版考勤表進(jìn)行公示。
2、 每月 10 日前完成生產(chǎn)工人、管理人員上個(gè)月工資造冊(cè)工作并提交公司審批。
3、 每月 15 日前工資發(fā)放到員工賬戶，并通過(guò)郵件或報(bào)表形式進(jìn)行公示。
4、 協(xié)助財(cái)務(wù)部做好工資的發(fā)放、工資卡辦理的工作。
職責(zé)五： 員工關(guān)系
1、 勞動(dòng)法規(guī)的宣傳與說(shuō)明，勞動(dòng)合同的簽訂，一般勞動(dòng)糾紛的證據(jù)收集及初步處理。
2、 員工人力資源檔案的整理、分類與管理，填具并保留人事檔案報(bào)表及月報(bào)表。
3、 企業(yè)有關(guān)人事決策決定的收集、歸檔工作。
4、 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳，每月組織員工生日聚餐，優(yōu)秀員工評(píng)選，合理化建議評(píng)選，并對(duì)以上內(nèi)容通過(guò)微博、微信、企業(yè)報(bào)紙等渠道進(jìn)行報(bào)道。
5、 建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系。
任職資格要求:
1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上人力資源綜合性管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握人力資源管理理論知識(shí)， 有各大模塊實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)， 擁有人力資源管理師證書(shū)；
3、具有較強(qiáng)的親和力， 優(yōu)秀的人際溝通、 協(xié)調(diào)、 組織、 管理和計(jì)劃執(zhí)行能力。 穩(wěn)重、踏實(shí)、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力。
職位福利：餐補(bǔ)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、包吃、定期體檢、包住、高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
天橋區(qū)濟(jì)南東方雨虹建筑材料有限公司
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職位發(fā)布者
張先生/HRBP
立即溝通
東方雨虹
東方雨虹校招火熱進(jìn)行中：https://yuhongzp.zhiye.com/campus/jobs東方雨虹成立于 1995年，二十余年來(lái)，為數(shù)以萬(wàn)計(jì)的重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工業(yè)建筑和民用、商用建筑提供高品質(zhì)的系統(tǒng)解決方案，已成為優(yōu)質(zhì)的建筑建材系統(tǒng)服務(wù)商。 2008年公司上市，2022年?duì)I業(yè)收入實(shí)現(xiàn) 312億元，2008-2022年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)約 44倍。公司部分產(chǎn)品陸續(xù)通過(guò)歐盟CE認(rèn)證，德國(guó) EC1認(rèn)證等多項(xiàng)國(guó)內(nèi)國(guó)際認(rèn)證，并獲第十七屆“全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)”、2017年“全國(guó)質(zhì)量標(biāo)桿”“國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”等榮譽(yù)認(rèn)定，上榜《財(cái)富》中國(guó) 500強(qiáng)、中國(guó)民營(yíng)企業(yè) 500強(qiáng)。擁有行業(yè)唯一特種材料國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、院士工作站，榮膺“2021中國(guó)年度最佳雇主百?gòu)?qiáng)”稱號(hào)，現(xiàn)有員工約2萬(wàn)名。公司追求高質(zhì)量穩(wěn)健發(fā)展，以主營(yíng)防水業(yè)務(wù)為核心延伸上下游及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈，形成建筑防水、民用建材、非織造布、建筑涂料、建筑修繕、節(jié)能保溫、砂漿粉料、特種薄膜等業(yè)務(wù)板塊合力的建筑建材系統(tǒng)服務(wù)體系?？毓缮虾|方雨虹、香港東方雨虹、東方雨虹北美有限責(zé)任公司等 100多家分子公司，在上海金山、湖南岳陽(yáng)、遼寧錦州、廣東惠州、江蘇徐州、山東德州、云南昆明、河北唐山、陜西咸陽(yáng)、安徽蕪湖、浙江杭州、山東青島等建設(shè) 52個(gè)生產(chǎn)研發(fā)物流基地，公司擁有 200余條先進(jìn)生產(chǎn)線。其中，從美國(guó) R&D、意大利 Boato引進(jìn)卷材生產(chǎn)線 50余條，自主研發(fā)卷材生產(chǎn)線 10余條。引入德國(guó)克勞斯瑪菲高分子防水材料生產(chǎn)設(shè)備，采用德國(guó)愛(ài)立許、西門(mén)子技術(shù)，拜耳概念設(shè)計(jì)等技術(shù)，全流程自動(dòng)化生產(chǎn)，樹(shù)立了高產(chǎn)能、高精度、高穩(wěn)定性的標(biāo)桿，實(shí)現(xiàn) 300公里輻射半徑，24小時(shí)使命必達(dá)。東方雨虹不懈地追求可持續(xù)發(fā)展，以科技進(jìn)步、產(chǎn)品優(yōu)異、服務(wù)滿意和安全環(huán)保推動(dòng)規(guī)?；l(fā)展。公司獲批建設(shè)特種功能防水材料國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，擁有國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心、博士后科研工作站等。研發(fā)體系日益完備，形成了產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)工藝裝備、應(yīng)用技術(shù)、工程施工技術(shù)四大研發(fā)中心。公司還成立職業(yè)技術(shù)學(xué)院，旨在提升標(biāo)準(zhǔn)化施工服務(wù)技能及培養(yǎng)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)業(yè)工人。為使研發(fā)與國(guó)際并軌，在美國(guó)建立防水涂料全球卓越研究中心。實(shí)現(xiàn)世界東方雨虹的夢(mèng)想，全力為構(gòu)筑和諧人居貢獻(xiàn)力量，全面踐行“為人類為社會(huì)創(chuàng)造持久安全的環(huán)境”的企業(yè)使命，東方雨虹一直在路上。隨著東方雨虹國(guó)際化戰(zhàn)略的全面實(shí)施，公司生產(chǎn)的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品遠(yuǎn)銷德國(guó)、巴西、澳大利亞、美國(guó)、加拿大、俄羅斯、日本、新加坡、韓國(guó)、中非、南非等超過(guò) 100個(gè)國(guó)家和地區(qū)。虹石科技是東方雨虹集團(tuán)首個(gè)化工生產(chǎn)基地，成立于2021年，是一家醋酸乙烯-乙烯共聚物（VAE）的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售企業(yè)，產(chǎn)品主要有可再分散膠粉，乳液等，主營(yíng)產(chǎn)品涉及防水涂料、特種砂漿等產(chǎn)品。項(xiàng)目全部建成后，將成為亞洲地區(qū)規(guī)模最大的工廠，并力爭(zhēng)成為全球VAE領(lǐng)導(dǎo)者。關(guān)注東方雨虹官方網(wǎng)站，了解更多雨虹：官方網(wǎng)站：http://www.yuhong.com.cn/
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