崗位職責(zé):
1、目標(biāo)達(dá)成:負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)的分解與落地執(zhí)行,確保完成公司下達(dá)的銷量、市場份額等銷售指標(biāo);
2、市場開發(fā):根據(jù)公司的產(chǎn)品銷售發(fā)展策略,全面負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的渠道客戶開發(fā),提高終端網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率;
3、渠道優(yōu)化:通過市場走訪、數(shù)據(jù)分析識別高潛力渠道,協(xié)助經(jīng)銷商優(yōu)化分銷網(wǎng)絡(luò),提升渠道效率;
4、終端執(zhí)行:定期巡查終端產(chǎn)品在售的鋪貨、陳列、促銷、生動(dòng)化建設(shè)情況,對終端產(chǎn)品在售情況負(fù)責(zé);
5、客戶關(guān)系維護(hù):定期拜訪客戶,了解客戶需求,協(xié)助客戶制定訂貨計(jì)劃,組織客戶培訓(xùn),提升客戶配合度;
6、按時(shí)保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年及以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有飲品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉所轄區(qū)域內(nèi)飲品市場情況,具有獨(dú)立開拓市場的能力。
4、表達(dá)能力強(qiáng),反應(yīng)敏捷,抗壓能力強(qiáng)。