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職位描述： 1. Co-Sharing Space Operation / BKC共享空間的日常運(yùn)營(yíng)管理、招商推廣、場(chǎng)地合作、品牌包裝與建設(shè)等。 i. 負(fù)責(zé)共享空間的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括相關(guān)流程的制定與優(yōu)化、外包服務(wù)人員的管理、日用消耗品的采購與使用管理、年度預(yù)算與花費(fèi)進(jìn)度的管理等空間正常運(yùn)營(yíng)中的一應(yīng)事務(wù)。 ii. 協(xié)同物業(yè)、TI等相關(guān)團(tuán)隊(duì)，做好共享空間軟硬件的維護(hù)?：負(fù)責(zé)共享空間內(nèi)的軟硬件（如水、電、網(wǎng)、辦公設(shè)備、衛(wèi)生等）維護(hù)對(duì)接，保障空間環(huán)境優(yōu)質(zhì)，及一應(yīng)活動(dòng)在該場(chǎng)地的正常運(yùn)轉(zhuǎn)?。 iii. 空間內(nèi)活動(dòng)管理與協(xié)調(diào)，并及時(shí)同步空間使用日歷：包括活動(dòng)內(nèi)容與合作方的篩選、引進(jìn)、組織實(shí)施及現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)管理等工作；空間包場(chǎng)與部分租賃情況的及時(shí)更新，并同步相關(guān)部門。 iv. 積極拓展并儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)合作資源/品牌，為共享空間的前期品牌推廣與未來招商合作打下基礎(chǔ)，推動(dòng)共享空間的收支平衡及未來盈利目標(biāo)的達(dá)成。 v. 負(fù)責(zé)共享空間場(chǎng)地對(duì)外租賃與使用全流程，做好財(cái)務(wù)結(jié)算工作，保障對(duì)外租賃及時(shí)回款。 vi. Kerry+北京辦公樓小程序運(yùn)營(yíng)：結(jié)合實(shí)體空間的使用及活動(dòng)規(guī)劃，同步運(yùn)營(yíng)線上小程序（內(nèi)容更新、客詢答疑、場(chǎng)地預(yù)約、功能優(yōu)化與迭代等） vii. 跨部門溝通與協(xié)作以保障共享空間的順利運(yùn)營(yíng)。 2. Community Signature Events 辦公社區(qū)重要特色活動(dòng)策劃與執(zhí)行。 i. 主要負(fù)責(zé)具有北京嘉里辦公社區(qū)特色的儀式類重要活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，包括但不限于圣誕樹亮燈儀式、開工舞獅、圣誕派對(duì)與巡游等。 ii. 協(xié)同辦公社區(qū)運(yùn)營(yíng)同事共同推進(jìn)其他社區(qū)活動(dòng)（系列球賽、生活節(jié)等） iii. 結(jié)合共享空間的落成，主動(dòng)策劃并推進(jìn)新的特色系列活動(dòng)。 3. Office Tenants Relations &Collaboration 辦公樓租戶關(guān)系的維護(hù)與合作 i. 逐步挖掘不同辦公樓租戶的需求與專業(yè)，將TGC（Tenants Generated Contents）系列活動(dòng)逐步做大形成辦公社區(qū)新的優(yōu)質(zhì)品牌標(biāo)簽。 ii. 通過走訪、調(diào)研等方式洞察辦公樓租戶需求，并在日常工作中落實(shí) iii. 辦公樓租戶關(guān)系的日常維護(hù)。