泰康養(yǎng)老成立于2007年8月，在全國設立了34家分公司，致力于為廣大企事業(yè)單位及職工群體提供企業(yè)/職業(yè)年金、團體及個人養(yǎng)老保險、團體及個人健康保險、團體壽險、意外險等服務。作為泰康保險集團旗下的專業(yè)養(yǎng)老保險公司，泰康養(yǎng)老長期深度參與我國養(yǎng)老保障體系建設，積累了豐富的養(yǎng)老金管理和養(yǎng)老保險服務經驗，打造了市場領先的年金大受托服務模式，并首創(chuàng)BBC職域服務模式，為職工提供一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案。公司聚焦養(yǎng)老主業(yè)，探索最佳最優(yōu)的養(yǎng)老籌資模式，切實滿足長壽時代下人們對養(yǎng)老和健康的需求，為我國養(yǎng)老金融事業(yè)高質量發(fā)展貢獻力量。

市場領先的養(yǎng)老金管理機構

作為專業(yè)養(yǎng)老保險公司，泰康養(yǎng)老始終將年金作為公司的核心業(yè)務。憑借多年來在企業(yè)年金領域的耕耘以及市場領先的受托能力，泰康養(yǎng)老已經成為養(yǎng)老保障第二支柱的重要參與力量。泰康養(yǎng)老打造了市場領先的年金大受托服務模式，截至2023年底，泰康養(yǎng)老年金受托管理規(guī)模近4600億元。自2013年人社部公開披露數(shù)據至今，泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托規(guī)模年均增36.9%，排名市場第二；市場份額增速高達5.8%，排名市場第一；泰康集合計劃累計平均收益率5.75%，排名市場第一，市場累計收益排名前十中占據八席。在中央及各地職業(yè)年金受托人比選中全部入圍。

員工一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案供應商

泰康養(yǎng)老滿足多樣化雇主保險需求，產品和服務涵蓋意外、醫(yī)療和養(yǎng)老三大產品線，助力員工老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)，為企業(yè)引才留才提供保障，累計服務企業(yè)客戶超49萬家。健全企業(yè)福利體系，泰康養(yǎng)老在團險領域率先探索面向員工個人的職域服務模式，將醫(yī)養(yǎng)保障延伸至第三支柱個人，壓縮交易環(huán)節(jié)，降低交易成本，讓員工獲得價格更優(yōu)、品質更佳的醫(yī)養(yǎng)保險服務。截至2024年一季度，泰康養(yǎng)老個人養(yǎng)老金服務累計落地近2000家企業(yè)，覆蓋企事業(yè)單位員工及家屬4.7萬余人。截至2023年底，泰康養(yǎng)老年度理賠總金額達94.3億元，理賠總人次達586.6萬人次。

（除注明外，數(shù)據截至2023年12月）